tag:blogger.com,1999:blog-60584538330855841312024-03-14T02:45:38.743-07:00SINASEFE-BASindicato Nacional dos Servidores Federais da Educação Básica, Profissional e Tecnológica da BahiaSINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.comBlogger33125tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-58824260894450126492011-08-04T07:02:00.000-07:002011-08-04T07:02:40.401-07:00COMANDO DE GREVE<div style="text-align: justify;"><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; font-size: 10pt; line-height: 115%; mso-ansi-language: PT-BR; mso-bidi-language: AR-SA; mso-fareast-font-family: Calibri; mso-fareast-language: EN-US; mso-fareast-theme-font: minor-latin;"><span style="color: black;">Prezados Companheiros,<br />
<br />
Em reunião realizada as 15:00 do dia 01 de Agosto de 2011, na Sala dos Professores, reuniu-se o Comando de GREVE do Campus Salvador, tendo enquanto objetivo a criação de uma pauta especifica de reivindicação dos servidores a ser apresentada a Reitora e ao Diretor do Campus e o calendário de atividades de GREVE.<br />
Estiveram presentes a esta reunião 18 companheiros (as), o que demonstra o interesse da comunidade em consolidar o movimento de GREVE e participar ativamente do movimento reivindicatório.<br />
<br />
Nesta primeira reunião do Comando de GREVE, foram pontuados, enquanto pauta de reivindicação, os seguintes pontos específicos a serem levados aos gestores no dia 02/08 as 14:00 h.<br />
<br />
01. Oficialização da Jornada de 30 h para os servidores Técnicos<br />
Administrativos;<br />
02. Progressão/Enquadramento funcional dos novos servidores Docentes;<br />
03. Liberação de um dirigente sindical para o exercício do mandato classista;<br />
04. Sala de apoio para os servidores técnicos administrativos;<br />
05. Democratização das reuniões do Conselho Dirigente e do CONSUP<br />
(Transmissão via WEB ou rádio);<br />
06. Fim da terceirização no setor Técnico administrativo;<br />
07. Serviço médico-odontológico, extensivo a toda a comunidade (Alunos e<br />
servidores);<br />
08. Que o uso do refeitório seja extensivo a toda a comunidade (Alunos e<br />
servidores);<br />
09. Construção de uma política de Qualificação com transparência e<br />
participação dos servidores (Docentes e Técnicos Administrativos);<br />
10. Pagamento dos professores que participaram da seleção do concurso<br />
público docente e ainda não receberam;<br />
11. Pagamento dos professores que participaram na seleção docente para<br />
Professor substituto e ainda não receberam;<br />
<br />
Atividades a serem realizadas na GREVE (Provisoriamente)<br />
<br />
01. Ato público em frente ao IFBA;<br />
02. Discussão democrática do regimento do IFBA;<br />
03. Caminhada na Orla<br />
04. Discussão do processo de gestão participativa no IFBA<br />
05. Discussão da proposta salarial do governo<br />
06. Discussão do novo regimento do SINASEFE – Seção Bahia<br />
<br />
<br />
Comando de GREVE do IFBA<br />
<br />
Servidora tec. Admin. – Ângela Manet<br />
Assistente Social – Heide de Jesus<br />
Prof. Ronaldo Naziazeno<br />
Prof. Dálvaro Borba<br />
Servidor Aposentado - Antonio Santana<br />
Servidora Tec. Admin. – Márcia Brito<br />
<br />
Obs. Durante a greve todas as atividades de GREVE do Campus Salvador serão gestadas a partir de orientações deste grupo e demais interessados que formam o comando de greve do campus Salvador<br />
<br />
</span><strong><em><span style="color: black;">Joilson Cruz<br />
Coord. Geral SINASEFE - Bahia</span></em></strong></span></div>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-23426936377492308982011-08-04T06:25:00.000-07:002011-08-04T06:27:15.415-07:00COMANDO DA GREVE DE VALENÇA CRIA BLOG<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEimUlbtlEH51MKhWBRCsZG6GeFabU71lHc-Yts4q12zlpGRGTkzj8VAxWmQ8DLONu165nnhibiX-RQLzb-QOQQ7wg_mvn6bC0cFl2tQoLrXKP9BGWpWcAPXqxa7U0YQXAu877pTcq8S4zc/s1600/DSC03311.JPG" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="300" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEimUlbtlEH51MKhWBRCsZG6GeFabU71lHc-Yts4q12zlpGRGTkzj8VAxWmQ8DLONu165nnhibiX-RQLzb-QOQQ7wg_mvn6bC0cFl2tQoLrXKP9BGWpWcAPXqxa7U0YQXAu877pTcq8S4zc/s400/DSC03311.JPG" t$="true" width="400" /></a></div><div style="text-align: center;"><em><span style="font-size: xx-small;">Crédito: </span></em><a href="http://grevevalenca.blogspot.com/"><em><span style="font-size: xx-small;">http://grevevalenca.blogspot.com/</span></em></a></div><div style="text-align: center;"><br />
</div><span style="color: black;">O comando da greve de Valença criou um blog para informar a comunidade sobre o andamento da greve.</span><br />
<span style="color: black;"><br />
</span><br />
<span style="color: black;">Acessem o blog e fique informados sobre o decorrer da greve no IFBA de Valença-BA:</span><br />
<span style="color: black;"><br />
</span><br />
<a href="http://grevevalenca.blogspot.com/"><span style="color: black;">http://grevevalenca.blogspot.com/</span></a>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-45560495392161448572011-08-01T06:49:00.000-07:002011-08-04T07:03:09.012-07:00CAMPUS DE EUNÁPOLIS ADERE A GREVE<div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; mso-outline-level: 3;"><span style="color: black; font-family: "Times New Roman", "serif"; mso-bidi-font-weight: bold; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR;">Em assembleia realizada ontem em Eunápolis, os profissionais do campus aderiram à greve que teve início no dia 1º de agosto.</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; mso-outline-level: 3;"><span style="color: black; font-family: "Times New Roman", "serif"; mso-bidi-font-weight: bold; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR;">A assembleia contou com a presença de 55 servidores, em que 53 deliberaram pela paralisação. </span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; mso-outline-level: 3;"><span style="color: black;"><span style="font-family: "Times New Roman", "serif"; mso-bidi-font-weight: bold; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR;">Diante da greve ficou decidido que alguns setores e atividades</span><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR;"> permanecerão funcionando, mediante a sua importância. São eles:</span></span></div><div class="MsoListParagraphCxSpFirst" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt 36pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo1; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; mso-outline-level: 3; text-indent: -18pt;"><span style="color: black;"><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: Arial; mso-fareast-language: PT-BR;"><span style="mso-list: Ignore;">1.<span style="font-family: "Times New Roman";"> </span></span></span><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR;">Bolsistas de iniciação científica, PINA e PAE (os dois últimos a depender do funcionamento dos setores responsáveis em Salvador);</span></span></div><div class="MsoListParagraphCxSpMiddle" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt 36pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo1; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; mso-outline-level: 3; text-indent: -18pt;"><span style="color: black;"><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: Arial; mso-fareast-language: PT-BR;"><span style="mso-list: Ignore;">2.<span style="font-family: "Times New Roman";"> </span></span></span><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR;">Olímpiadas de Matemática e Algoritmo;</span></span></div><div class="MsoListParagraphCxSpMiddle" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt 36pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo1; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; mso-outline-level: 3; text-indent: -18pt;"><span style="color: black;"><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: Arial; mso-fareast-language: PT-BR;"><span style="mso-list: Ignore;">3.<span style="font-family: "Times New Roman";"> </span></span></span><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR;">DEPAD (execução do orçamento e demais questões financeiras);</span></span></div><div class="MsoListParagraphCxSpMiddle" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt 36pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo1; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; mso-outline-level: 3; text-indent: -18pt;"><span style="color: black;"><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: Arial; mso-fareast-language: PT-BR;"><span style="mso-list: Ignore;">4.<span style="font-family: "Times New Roman";"> </span></span></span><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR;">Coordenação de Registros Escolares (somente questões emergenciais);</span></span></div><div class="MsoListParagraphCxSpMiddle" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt 36pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo1; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; mso-outline-level: 3; text-indent: -18pt;"><span style="color: black;"><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: Arial; mso-fareast-language: PT-BR;"><span style="mso-list: Ignore;">5.<span style="font-family: "Times New Roman";"> </span></span></span><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR;">Recursos Humanos (somente as questões emergenciais);</span></span></div><div class="MsoListParagraphCxSpMiddle" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt 36pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo1; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; mso-outline-level: 3; text-indent: -18pt;"><span style="color: black;"><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: Arial; mso-fareast-language: PT-BR;"><span style="mso-list: Ignore;">6.<span style="font-family: "Times New Roman";"> </span></span></span><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR;">Biblioteca (expediente interno para recebimento de material e informatização);</span></span></div><div class="MsoListParagraphCxSpMiddle" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt 36pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo1; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; mso-outline-level: 3; text-indent: -18pt;"><span style="color: black;"><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: Arial; mso-fareast-language: PT-BR;"><span style="mso-list: Ignore;">7.<span style="font-family: "Times New Roman";"> </span></span></span><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR;">Estágio de enfermagem ( com mobilização permanente em torno da greve);</span></span></div><div class="MsoListParagraphCxSpLast" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt 36pt; mso-add-space: auto; mso-list: l0 level1 lfo1; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; mso-outline-level: 3; text-indent: -18pt;"><span style="color: black;"><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: Arial; mso-fareast-language: PT-BR;"><span style="mso-list: Ignore;">8.<span style="font-family: "Times New Roman";"> </span></span></span><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR;">Realização do Festival de Dança no dia 06/08 (sábado). Aproveitando a massiva participação dos pais para divulgar os motivos da greve.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; mso-outline-level: 3;"><b style="mso-bidi-font-weight: normal;"><span style="color: black; font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR;">FIQUE ATENTO AO CALENDARIO DE MOBILIZAÇÕES:</span></b></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; mso-outline-level: 3;"><span style="color: black; font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR;">02/08 – Reunião com alunos e docentes do turno noturno para informar sobre a greve (20h)</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; mso-outline-level: 3;"><span style="color: black; font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR;">03/08 – Reunião Geral do IFBA para divulgar a greve, ocorrerá em três horários (7h, 13h30 e 19h).</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; mso-outline-level: 3;"><span style="color: black; font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR;">05/08 – Ato público conjunto com os estudantes do IFBA de Eunápolis, Porto Seguro e UNEB. (9h)</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; mso-outline-level: 3;"><span style="color: black; font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR;">08/08 – Ocorrerá uma panfletagem no Centro de Eunápolis às 9h.</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; mso-outline-level: 3;"><span style="color: black; font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR;">09/08 – Assembleia no Campus de Eunápolis às 14h.</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 10pt; mso-margin-bottom-alt: auto; mso-margin-top-alt: auto; mso-outline-level: 3;"><span style="color: black; font-family: "Arial", "sans-serif"; mso-fareast-font-family: "Times New Roman"; mso-fareast-language: PT-BR;">10/08 – Ato na Câmara de Vereadores de Eunápolis às 14h para cobrar dos vereadores e respectivos partidos o apoio às pautas da greve.</span></div>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-29316498340499990272011-07-25T06:46:00.000-07:002011-07-25T06:49:07.563-07:00ASSEMBLÉIA GERAL DOS SERVIDORES<div style="text-align: justify;"><span class="Apple-style-span" style="-webkit-border-horizontal-spacing: 0px; -webkit-border-vertical-spacing: 0px; -webkit-text-decorations-in-effect: none; -webkit-text-size-adjust: auto; -webkit-text-stroke-width: 0px; border-collapse: separate; color: black; font-family: "Times New Roman"; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; letter-spacing: normal; line-height: normal; orphans: 2; text-indent: 0px; text-transform: none; white-space: normal; widows: 2; word-spacing: 0px;"><span class="Apple-style-span" style="color: #454545; font-family: arial, helvetica, sans-serif;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O SINASEFE informa que no dia <strong>26 de julho (terça-feira),</strong> <strong>às 10h,</strong> ocorrerá uma Assembléia Geral no <strong>Auditório do IFBA</strong> em Salvador para discutir sobre os informes, a deflagração da greve e seu encaminhamento e a aprovação do regimento interno da seção.</span></span></span></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><span class="Apple-style-span" style="-webkit-border-horizontal-spacing: 0px; -webkit-border-vertical-spacing: 0px; -webkit-text-decorations-in-effect: none; -webkit-text-size-adjust: auto; -webkit-text-stroke-width: 0px; border-collapse: separate; color: black; font-family: "Times New Roman"; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; letter-spacing: normal; line-height: normal; orphans: 2; text-indent: 0px; text-transform: none; white-space: normal; widows: 2; word-spacing: 0px;"><span class="Apple-style-span" style="color: #454545; font-family: arial, helvetica, sans-serif;">É importante a presença de todos os profissionais para a unificação desta luta, que visa buscar melhorias para a categoria.</span></span></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><span class="Apple-style-span" style="-webkit-border-horizontal-spacing: 0px; -webkit-border-vertical-spacing: 0px; -webkit-text-decorations-in-effect: none; -webkit-text-size-adjust: auto; -webkit-text-stroke-width: 0px; border-collapse: separate; color: black; font-family: "Times New Roman"; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; letter-spacing: normal; line-height: normal; orphans: 2; text-indent: 0px; text-transform: none; white-space: normal; widows: 2; word-spacing: 0px;"><span class="Apple-style-span" style="color: #454545; font-family: arial, helvetica, sans-serif;">Contamos com a presença de todos!</span></span><br />
<br />
<br />
<span class="Apple-style-span" style="-webkit-border-horizontal-spacing: 0px; -webkit-border-vertical-spacing: 0px; -webkit-text-decorations-in-effect: none; -webkit-text-size-adjust: auto; -webkit-text-stroke-width: 0px; border-collapse: separate; color: black; font: small "Times New Roman"; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-indent: 0px; text-transform: none; white-space: normal; widows: 2; word-spacing: 0px;"><span class="Apple-style-span" style="color: #454545; font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 13px;"><em><strong>GRAVEDEZ</strong></em></span></span><br />
<span class="Apple-style-span" style="-webkit-border-horizontal-spacing: 0px; -webkit-border-vertical-spacing: 0px; -webkit-text-decorations-in-effect: none; -webkit-text-size-adjust: auto; -webkit-text-stroke-width: 0px; border-collapse: separate; color: black; font: small "Times New Roman"; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-indent: 0px; text-transform: none; white-space: normal; widows: 2; word-spacing: 0px;"><span class="Apple-style-span" style="color: #454545; font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 13px;"><br />
<em>A greve é grave<br />
é grávida<br />
A greve é chave,<br />
é ávida.<br />
<br />
A greve é válida<br />
contra o agrave<br />
do Estado ao professor<br />
a greve é dor,<br />
é o estado grave<br />
da educação brasileira.<br />
<br />
Grave isto: sem greve<br />
não arde<br />
não alarde<br />
a nossa gravidade.<br />
<br />
Estamos na grade<br />
do grave Decreto<br />
por isso a greve<br />
é o estado possível<br />
da nossa condição<br />
<br />
A greve é grávida<br />
e essa é a chave<br />
da nossa labuta ávida<br />
nossa luta<br />
contra uma política árida.</em></span></span><br />
<span class="Apple-style-span" style="-webkit-border-horizontal-spacing: 0px; -webkit-border-vertical-spacing: 0px; -webkit-text-decorations-in-effect: none; -webkit-text-size-adjust: auto; -webkit-text-stroke-width: 0px; border-collapse: separate; color: black; font: small "Times New Roman"; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-indent: 0px; text-transform: none; white-space: normal; widows: 2; word-spacing: 0px;"><span class="Apple-style-span" style="color: #454545; font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 13px;"><em></em></span></span></div><br />
<span class="Apple-style-span" style="-webkit-border-horizontal-spacing: 0px; -webkit-border-vertical-spacing: 0px; -webkit-text-decorations-in-effect: none; -webkit-text-size-adjust: auto; -webkit-text-stroke-width: 0px; border-collapse: separate; color: black; font: small "Times New Roman"; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-indent: 0px; text-transform: none; white-space: normal; widows: 2; word-spacing: 0px;"><span class="Apple-style-span" style="color: #454545; font-family: arial, helvetica, sans-serif; font-size: 13px;"><em>O poema é de autoria de Joselito de Nair (professor da Uneb)</em></span></span><br />
<div style="text-align: justify;"><br />
</div>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-46525043270189145492011-07-25T06:38:00.000-07:002011-07-25T06:39:33.489-07:00REUNIÃO DO SINASEFE COM O MINISTÉRIO DO PLANEJAMENTO<div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Na semana passada o SINASEFE esteve reunido com o Secretário Duvanier (MPOG), Amaro<span style="mso-spacerun: yes;"> </span>e Alécio (MEC) no Ministério do Planejamento para discutir as questões pertinentes a categoria.</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O Secretário Duvanier iniciou a reunião mencionando que o governo ainda não teve a possibilidade de realizar estudos e apresentar propostas sobre a pauta econômica por haver problemas em estabelecer qual a prioridade das Entidades no processo negocial, pauta econômica geral ou específica.</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Proveniente da falta de apresentação<span style="mso-spacerun: yes;"> </span>de propostas de forma oficial por parte do Governo e aos constantes ataques a categoria, o SINASEFE informou aos representantes do governo que a última Plenária Nacional estava deliberando definitivamente a deflagração da greve a partir do dia 1º de agosto</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Contrário a decisão do SINASEFE, o Secretário mostrou-se bastante insatisfeito e mencionou que tal procedimento romperia com as negociações uma vez que um calendário de negociações estava dando sequencia, já em uma terceira reunião. Afirmou ainda, que a greve seria um rompimento com o diálogo.</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O que se configura é que o governo recebeu uma pauta em maio de 2011 e até o momento Duvanier não deu retorno para a categoria.</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O Secretário mencionou que basta apenas uma verbalização para o cumprimento do acordo, que desde que assumiu o cargo cumpre com seus acordos, mesmo que eles não sejam oficializados. Mas diante, de um Acordo de 2008 (triênio 2008/2009/2010) - GT para tratar da reestruturação da Carreira Docente e regulamentação da Lei desses Docentes – que não foi cumprido integralmente, o Sindicato busca acordos oficializados com a certeza de que serão cumpridos. </span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Foi pontuado na reunião, que vários pontos da pauta não eram de cunho econômico e o governo através do MPOG e MEC poderiam fornecer ao sindicato respostas oficiais. Desta maneira, o órgão daria a entender uma vontade de negociar, de fato, as reivindicações da classe. </span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><strong><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">VEJA OS PONTOS APRESENTADOS PELO SINASEFE AO GOVERNO E O RETORNO OBTIDO:</span></strong></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><span style="color: black;"><strong>Reestruturação da Carreira</strong> – Foi afirmado que poderia um conjunto de reuniões pudessem ser agendadas para tratar da reestruturação das Carreiras Docente e dos Técnicos Administrativos em Educação. Esse assunto foi relatado na primeira reunião e acabou sendo deixado de lado.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O Secretário afirmou que no caso das TAEs não havia sintonia sobre uma reestruturação entre o SINASEFE e FASUBRA e que seria um obstáculo para que isso ocorresse.</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Acontece que em 2007 o Secretário realizou debates sobre a reestruturação do PCCTAE sem a participação do SINASEFE devido a FASUBRA estar em greve. No caso dos Docentes já havia um posicionamento entre SINASEFE e ANDES sobre essa reestruturação, mas o governo não havia pautado uma abertura imediata das negociações sobre o assunto.</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><span style="color: black;"><strong>Democracia nas IFEs</strong> – Foi apresentado pela Nacional a ponderação de que o MEC<span style="mso-spacerun: yes;"> </span>já teria dado um posicionamento favorável à extensão<span style="mso-spacerun: yes;"> </span>dos critérios para eleição de reitores (as) e dirigentes gerais dos campi, então qual é o sentido de não oficializar tal posição? Na última reunião com o MEC ficou a impressão de que havia a necessidade de regulamentar a escolha dos representantes dos trabalhadores no Conselho Superior de cada Instituto Federal a partir da indicação do fato da base já ter escolhido o Sindicato ao estaria vinculado. Por que essa posição também não foi oficializada?</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><span style="color: black;"><strong>Auxílio Transporte</strong> – O Secretário continua insistindo que não tem conhecimento de decisão judicial contra a sua orientação normativa, bem como que a MP e demais normas sobre o tema apontam para a obrigatoriedade da prestação das informações exigidas na orientação nº 4 do Planejamento. A postura do Secretário contraria o Superior Tribunal de Justiça, que entende que o custei do transporte é uma cláusula pétrea do direito trabalhista brasileiro.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><span style="color: black;"><strong>Admissão Automática dos Títulos Obtidos no Mercosul</strong> – O Secretário não esboçou nenhum comentário, mesmo após os representantes do SINASEFE afirmar que estava havendo um desrespeito no Acordo Internacional do Mercosul, Decreto Presidencial e Decreto Legislativo existentes.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><span style="color: black;"><strong>Progressão por Capacitação no PCCTAE</strong> – O Sindicato foi informado pelo Secretário de que não existem elementos para analisar a questão e que eles precisariam aprofundar um estudo sobre o estuda da Legislação e dos argumentos que lhes foram apresentados. Em contrapartida a Nacional informou que a lei já existe desde 2005 e que eles já deviam ter tomado conhecimento, uma vez que o MEC e MPOG já se pronunciaram contra tal progressão através de suas assessorias.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><span style="color: black;"><strong>Concursos e Precarização da Função Docente</strong> – Houve mudança de posicionamento desde a primeira reunião com o MPOG e MEC, que afirmou que tais questões são função do Estado e que por esse motivo o fato não seria negociado. A Nacional rebateu informando que o Governo administra<span style="mso-spacerun: yes;"> </span>o Estado e que a sociedade tem interesse no Estado propriamente dito e que a mudança nas negociações contraria a afirmativa anterior do Secretário, que informou não haver contingenciamento de vagas para concursos na Rede.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><span style="color: black;"><strong>30 horas para os TAES</strong> – O Secretário foi enfático ao afirmar que os servidores dos TAEs da rede não tem direito por não trabalharem diretamente com o público , em funções específicas e especiais e que certamente encaminhará auditorias às instituições que procederem com o horário “especial”.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O SINASEFE informou que ao Secretário que ele poderia começar sua auditoria pelo Ministro da Educação que orientou em 2009, que essa medida fosse implantada pelo MEC seguindo o que faculta o Decreto do Presidente Lula, reeditando um anterior ao Governo de Fernando Henrique Cardoso (FHC). Foi informado, ainda, que não era facultado ao Secretário do MPOG ou à CGU e TCU esta determinação, mas sim aos reitores e dirigentes máximos dos órgão, que o tinham implantado ou viriam a implantar tal regime de carga horaria e sendo assim o Secretário não poderia<span style="mso-spacerun: yes;"> </span>tornar irregular este procedimento. Visto que esta foi uma orientação do MEC e do Ministério da Educação para todos os reitores ao qual estão vinculados toda a Rede Federal de Ensino.</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Pelo fato das negociações não entrarem em vigor, o SINASEFE deflagra sua greve com início para o dia 1º de agosto de 2011.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Confira na integra o relatório do SINASEFE com o Ministro do Planejamento no dia 20 de julho e a minuta de regulamentação do artigo 120 da Lei 11.784/2008, entregue pelo secretário Duvanier Paiva durante a reunião: </span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><a href="http://www.sinasefe.org.br/Relatorio_reuniao_mpog_20_07_2011.pdf"><span style="font-family: Times New Roman;">http://www.sinasefe.org.br/Relatorio_reuniao_mpog_20_07_2011.pdf</span></a></span></div>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-10668392452755717932011-07-21T05:11:00.000-07:002011-07-21T05:12:41.260-07:00O MOVIMENTO DE PARALISAÇÃO COMEÇA A GANHAR FORÇA<div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; line-height: 115%;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Os coordenadores do SINASEFE – Ba, Joilson Cruz e Reinaldo Martins, estiveram no campus do IFBA e IFBANANO<span style="mso-spacerun: yes;"> </span>do município de Valença no dia 20 de julho para levar aos servidores informações sobre a campanha salarial 2011 e o movimento de paralisação (greve) dos servidores dos institutos federais.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; line-height: 115%;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">A ansiedade e a angustia é notável nos servidores de ambos os campi, a preocupação esta atrelada a falta de um posicionamento contundente do governo no que diz respeito ao aumento salarial, o que contrario se discute o aumento da escalada na retirada dos direitos da classe.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; line-height: 115%;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Após ampla discussão, os servidores – em sua totalidade - votaram a favor ao inicio da no dia 01 de agosto, assim como ficou estabelecido na plena da Direção Nacional em Brasília. Nos dois campi foi retirado a representação sindical perante a seção sindical de nossa entidade e o comando de greve responsável pelo encaminhamento do movimento de paralisação.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; line-height: 115%;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Os dirigentes do sindicato reconhecem que existe uma consciência coletiva, que está de acordo com as medidas que visam à garantia e manutenção dos direitos da categoria com a busca da dignidade profissional.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; line-height: 115%;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Assembleias serão realizadas em todos os campi para ratificar a posição da plena e conscientizar os trabalhadores da importância deste momento de paralisação.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; line-height: 115%;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">PELA GREVE GERAL DA CATEGORIA.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; line-height: 115%;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">PELA GARANTIA DOS NOSSOS DIREITOS.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; line-height: 115%;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">POR UM SALÁRIO JUSTO E DIGNO.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="font-family: "Arial", "sans-serif"; line-height: 115%;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">PELA MANUTENÇÃO DA QUALIDADE DO ENSINO NOS IFE’S.</span></span></div>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-69549888041599934102011-07-14T05:35:00.000-07:002011-07-21T05:13:13.099-07:00AGORA, SÓ NOS RESTA A GREVE!<div style="text-align: justify;"><span style="color: black; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Após informação dos representantes da direção nacional que estiveram hoje com o Ministério do Planejamento, o mesmo ainda não apresentou nenhuma definição em relação à data e ao percentual de aumento que será dado aos servidores da base do SINASEFE (Docentes e Técnicos Administrativos) dos Institutos Federais de Ensino. Existe a possibilidade que esse aumento só venha ocorrer em 2012.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="color: black; font-family: Arial;">Desta maneira, a coordenação do SINASEFE-BA está em Brasília, ultimando os preparativos para a entrada da categoria na GREVE, por tempo indeterminado, retornando as atividades - somente - quando o govero atender as reivindicações da campanha salarial de 2011.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="color: black;"><br />
</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="color: black; font-family: Arial;">Sendo assim, todos devem estar preparados para a luta que se avizinha, contra este governo que não respeita os direitos e as demandas do trabalhadores.</span></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-58421676630409800822011-07-07T06:37:00.001-07:002011-07-07T06:37:43.692-07:00POR QUE APLICAR JÁ 10% DO PIB NA EDUCAÇÃO PÚBLICA?<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; line-height: 115%;"><span class="Apple-style-span" style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">A educação é um direito fundamental de todas as pessoas. Possibilita maior protagonismo no campo da cultura, da arte, da ciência e da tecnologia, fomenta a imaginação criadora e, por isso, amplia a consciência social comprometida com as transformações sociais em prol de uma sociedade justa e igualitária. Por isso, a luta dos trabalhadores na constituinte buscou assegurá-la como “direito de todos e dever do Estado”. <o:p></o:p></span></span></span></div><div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; line-height: 115%;"><span class="Apple-style-span" style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><br />
</span></span></span></div><div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; line-height: 115%;"><span class="Apple-style-span" style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">No entanto, o Estado brasileiro, por expressar os interesses dos ‘donos do poder’, não cumpre sua obrigação Constitucional. O Brasil ostenta nesse início do século XXI, se comparado com outros países, incluindo vizinhos de América Latina, uma situação educacional inaceitável: mais de 14 milhões de analfabetos totais e 29,5 milhões de analfabetos funcionais (PNAD/2009/IBGE) – cerca de um quarto da população – alijada de escolarização mínima. Esses analfabetos são basicamente provenientes de famílias de trabalhadores do campo e da cidade, notadamente negros e demais segmentos hiperexplorados da sociedade. As escolas públicas – da educação básica e superior – estão sucateadas, os trabalhadores da educação sofrem inaceitável arrocho salarial e assistência estudantil é localizada e pífia.<o:p></o:p></span></span></span></div><div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; line-height: 115%;"><span class="Apple-style-span" style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><br />
</span></span></span></div><div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; line-height: 115%;"><span class="Apple-style-span" style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Há mais de dez anos os setores organizados ligados à educação formularam o Plano Nacional de Educação – Proposta da Sociedade Brasileira (II Congresso Nacional de educação, II Coned, Belo Horizonte/ MG, 1997). Neste Plano, professores, entidades acadêmicas, sindicatos, movimentos sociais, estudantes elaboraram um cuidadoso diagnóstico da situação da educação brasileira, indicando metas concretas para a real universalização do direito de todos à educação, mas, para isso, seria necessário um mínimo de investimento público da rdem de 10% do PIB nacional. Naquele momento o Congresso Nacional aprovou 7% e, mesmo assim, este percentual foi vetado pelo governo de estão, veto mantido pelo governo Lula da Silva. Hoje o Brasil aplica menos de 5% do PIB nacional em educação. Desde então já se passaram 14 anos e a proposta de Plano Nacional de Educação em debate no Congresso Nacional define a meta de atingir 7% do PIB na Educação em 2020!!!!<o:p></o:p></span></span></span></div><div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; line-height: 115%;"><span class="Apple-style-span" style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><br />
</span></span></span></div><div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span style="color: #454545; line-height: 115%;"><span class="Apple-style-span" style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O argumento do Ministro da Educação, em recente audiência na Câmara dos Deputados, foi o de que não há recursos para avançar mais do que isso. Essa resposta não pode ser aceita. Investir desde já 10% do PIN na educação implicaria em um aumento dos gastos do governo na área em torno de 140 bilhões de reais. O Tribunal de Contas da União acaba de informar que só no ano de 2010 o governo repassou aos grupos empresariais 144 bilhões de reais na forma de isenções e incentivos fiscais. Mais de 40 bilhões estão comprometidos para as obras da Copa e Olimpíadas. O orçamento da União de 2011 prevê 950 bilhões de reais para pagamento de juros e amortização das dívidas externa e interna (apenas entre 1º de janeiro e 17 de junho deste ano já foram gastos pelo governo 364 bilhões de reais para este fim). O problema não é a falta de verbas públicas. É preciso rever as prioridades dos gastos estatais em prol dos direitos sociais universais.<o:p></o:p></span></span></div><div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span style="color: #454545; line-height: 115%;"><span class="Apple-style-span" style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><br />
</span></span></div><div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span style="color: #454545; line-height: 115%;"><span class="Apple-style-span" style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Por esta razão estamos propondo a todas as organizações dos trabalhadores, a todos os setores sociais organizados, a todos(as) os(as) interessados(as) em fazer avançar a educação no Brasil, a que somemos força na realização de uma ampla campanha nacional em defesa da aplicação imediata de 10% do PIB nacional na educação pública. Assim poderíamos levas este debate a cada local de trabalho, a cada escola, a cada cidade e comunidade deste país, debater o tema com a população. Nossa proposta é, inclusive, promover um plebiscito populr (poderia ser em novembro deste ano),, para que a população possa se posicionar. E dessa forma aumentar a pressão sobre as autoridades a quem cabe decidir sobre esta questão.<o:p></o:p></span></span></div><div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span style="color: #454545; line-height: 115%;"><span class="Apple-style-span" style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><br />
</span></span></div><div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span style="color: #454545; line-height: 115%;"><span class="Apple-style-span" style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Todas as entidades e os setores interessados no assunto devem discutir e definir uma posição sobre esta proposta. A idéia é que façamos uma reunião de entidades em Brasília no dia 21 de julho na sede do Andes/SN. A agenda estará aberta à participação de todos para que se possa construir um grande movimento em prol da aplicação de 10% do PIB na educação pública, consensuando os eixos e a metodologia de construção da Campanha.<o:p></o:p></span></span></div><div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span style="color: #454545; line-height: 115%;"><span class="Apple-style-span" style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><br />
</span></span></div><div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9.0pt; line-height: 115%;"><b>Fonte: Andes/SN</b></span></div>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-91432912719788544812011-06-27T05:50:00.000-07:002011-06-27T05:57:31.936-07:00PUBLIQUE SEU ARTIGO NA REVISTA DE POLÍTICAS EDUCACIONAIS DO SINASEFE<div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt; line-height: 115%;">Mediante aprovação na 99ª Plenária, ficou decidido que a data limite para o <b>envio dos artigos é 31/07/2011</b>( domingo).</span></span></div><div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt; line-height: 115%;">Os artigos devem obedecer aos seguintes critérios:</span></span></div><div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt; line-height: 115%; mso-fareast-font-family: Arial;"><span style="mso-list: Ignore;"><br />
</span></span></span></div><div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt; line-height: 115%; mso-fareast-font-family: Arial;"><span style="mso-list: Ignore;">a) </span></span></span><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt; line-height: 115%;">A temática para os trabalhos será a mesma do Seminário:</span></span></div><div class="MsoNormal" style="text-align: justify;"><br />
</div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;"><b>Eixo 1:</b> Rede Federal e PNE</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;">História da Educação</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;">Profissional: Tendências e desafios</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;">Plano Nacional de Educação</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;">Diretrizes Curriculares Nacionais</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;"><br />
</div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;"><b>Eixo 2: </b>Expansão da Rede</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;">Expansão da Rede Federal da EPT: financiamento e qualidade</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;">Identidade da Rede frente às mudanças de modalidades de ensino</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;">Escola Técnica, uma identidade a ser resgatada ?</span></span></div><div class="MsoNormal"><br />
</div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;"><b>Eixo 3: </b>Educação Inclusiva</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;">Educação Profissional e inclusão social; políticas de acesso, permanência e sucesso escolar</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;">Questões raciais e de gênero na Rede Federal da EPT</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;">Educação inclusiva: possibilidades e limites</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;">Educação Indígena</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;">Educação do Campo</span></span></div><div class="MsoNormal"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt; line-height: 115%;">Educação Quilombola</span></span></div><div class="MsoNormal"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt; line-height: 115%;"><br />
</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;"><b>Eixo 4: </b>Sindicalismo e Movimentos Sociais</span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;">Os desafios do sindicalismo na atualidade</span></span><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;"><br />
<span class="apple-style-span">Politécnica e Educação Tecnológica com espaço de resistência </span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm;"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;">A crise dos movimentos sociais versus neoliberalismo</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm;"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;">A EPT na Formação do(a) Trabalhador(a)<br />
Capacitação, Qualificação e Valorização dos Trabalhadores da Rede Federal da EPT</span><br />
<span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;"></span></div><br />
<div style="text-align: justify;"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;">b) </span><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;">O autor deverá relacionar seu trabalho a um dos temas acima citados;</span></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><span style="color: #454545; font-family: Arial;">c) </span><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;"><b>O prazo de entrega dos trabalhos: 31/07/2011;</b></span></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><span style="color: #454545; font-family: Arial;">d)<strong> </strong></span><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;"><strong>Os trabalhos deverão ser encaminhados para </strong><a href="mailto:dn@sinasefe.org.br"><strong>dn@sinasefe.org.br</strong></a><strong> , com cópias para: </strong><a href="mailto:joilcruz@bol.com.br"><strong>joilcruz@bol.com.br</strong></a><strong> e </strong><a href="mailto:pereirak20@gmail.com"><strong>pereirak20@gmail.com</strong></a><strong> ;</strong></span></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><span style="color: #454545; font-family: Arial;">e)<strong> </strong></span><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;"><strong>Normas de formatação do trabalho: Fonte Arial, tamanho 12 e até 15 páginas (nos casos dos artigos). As referências bibliográficas devem estar com a margem de 2,5 (superior, inferior, direita e esquerda);</strong></span></div><div style="text-align: justify;"><br />
</div><div style="text-align: justify;"><span style="color: #454545; font-family: Arial;">f) </span><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt;"><strong>Os autores deverão – junto ao título do artigo proposta – identificar em qual das temáticas sugeridas o mesmo se insere.</strong></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm;"><br />
</div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: 0cm;"><span style="color: #454545; font-family: "Arial","sans-serif"; font-size: 9pt; line-height: 115%; mso-ansi-language: PT-BR; mso-bidi-language: AR-SA; mso-fareast-font-family: Calibri; mso-fareast-language: EN-US; mso-fareast-theme-font: minor-latin;">Não percam tempo, preparem seus artigos e envie para a Revista de Políticas Educacionais do SINASEFE.</span><br />
<br />
<span style="color: #454545; font-family: Arial; font-size: x-small;"><em>Comissão Organizadora da Revista</em></span><br />
<span style="color: #454545; font-family: Arial; font-size: x-small;"><em>Joilson Cruz Araújo</em></span></div>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-42239535079274849652011-06-27T05:02:00.001-07:002011-06-27T08:03:19.865-07:00MOÇÃO DE APOIO A FASUBRA<div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;"><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgi5pif4kIr1_oQMnC7YAped1TQpCgiUbJ0PvSgsN9T1Kj5aeJHnkpqDZmlsWTOjC_Dz9NijPbwxvQXJPS8SQezX7Il7Hj0i1405LcwCY98zdHJdQiVIz12JATBAAkkFI82AGM3BdqiaXc/s1600/botom_greve_2011.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="198" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgi5pif4kIr1_oQMnC7YAped1TQpCgiUbJ0PvSgsN9T1Kj5aeJHnkpqDZmlsWTOjC_Dz9NijPbwxvQXJPS8SQezX7Il7Hj0i1405LcwCY98zdHJdQiVIz12JATBAAkkFI82AGM3BdqiaXc/s200/botom_greve_2011.jpg" width="200" /></a></div><br />
<span class="Apple-style-span" style="color: #444444; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O SINASEFE-BA manifesta seu apoio à greve, por tempo indeterminado, que os servidores da FASUBRA (Federação dos Sindicatos dos Trabalhadores das Universidades Públicas) realizam em todo país.</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;"><span class="Apple-style-span" style="color: #444444; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;"><span class="Apple-style-span" style="color: #444444; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Exigimos que o governo abra a mesa de negociações com os representantes da categoria e que não realize nenhum corte no salário dos servidores, haja vista o direito de greve.</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;"><span class="Apple-style-span" style="color: #444444; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;"><span class="Apple-style-span" style="color: #444444; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O SINASEFE-BA repudia qualquer ataque, assédio moral ou pressão aos servidores em greve daFASUBRA e apóia a luta da classe trabalhadora do SPFs. Ademais, nos solidarizamos à greve dos servidores, exigindo respeito a sua pauta de reivindicações, e que a classe dos SPFs seja atendida em totalidade dos direitos exigidos.</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;"><span class="Apple-style-span" style="color: #444444;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm; text-align: justify;"></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm;"><i><b><span class="Apple-style-span" style="color: #444444;">SINASEFE-BA</span></b></i></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin-bottom: .0001pt; margin-bottom: 0cm;"><i><span class="Apple-style-span" style="color: #444444;">Coordenação Colegiada</span></i></div>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-21758229614251024152011-06-20T07:50:00.000-07:002011-06-20T07:50:36.709-07:00PARALISAÇÃO NA REDE FEDERAL DE ENSINO<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgQvLRkz6zr_nqynIZp5CRYAR-cK-muKhnsFrN4N3PCTFgeNVWqstDUwY49HeNrgls_vKbOggrhcLRQY5qV_J9SJb31QVS9lOw-gnif1Y0yq182YK1JhHYUcwSVkbaBhsSEH-eFkqM_kho/s1600/100_1106.JPG" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="300px" i$="true" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgQvLRkz6zr_nqynIZp5CRYAR-cK-muKhnsFrN4N3PCTFgeNVWqstDUwY49HeNrgls_vKbOggrhcLRQY5qV_J9SJb31QVS9lOw-gnif1Y0yq182YK1JhHYUcwSVkbaBhsSEH-eFkqM_kho/s400/100_1106.JPG" width="400px" /></a></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: x-small;"><em>Salas vazias durante a paralisação.</em></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><br />
</div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><span style="color: #454545; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-language: PT-BR;">A Nacional marcou paralisação na rede federal de ensino para os dias 15 e 16, deste mês. Em consonância com os demais sindicatos da categoria no Brasil, o SINASEFE – seção Bahia – realizou sua manifestações com paralisação no IFBA e no IFBAIANO (Itapetinga, Uruçuca, Teixeira de Freitas e Valença), durante os dois dias marcados para o ato.</span><span style="color: black; font-family: 'Bookman Old Style','serif'; mso-bidi-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-language: PT-BR;"></span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><br />
</div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><span style="color: #454545; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-language: PT-BR;">Nos três turnos de aula, o SINASEFE explicou aos servidores as atitudes provenientes do Congresso e do Palácio do Planalto em relação às Medidas Provisórias (MPs), Instruções Normativas e os Projetos de Lei, que podem retirar direitos dos trabalhadores, além dos cortes orçamentários, a quebra da estabilidade no serviço público e o congelamento salarial por dez anos.</span><span style="color: black; font-family: 'Bookman Old Style','serif'; mso-bidi-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-language: PT-BR;"></span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><br />
</div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><span style="color: #454545; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-language: PT-BR;">Acompanhado do Trio Nordestino “Flor de Maceió”, os professores e sindicalistas estiveram presentes na Praça Vermelha, salas de aula, coordenações, sala de professores, biblioteca, ginásio e laboratório fortalecendo assim a manifestação.</span><span style="color: black; font-family: 'Bookman Old Style','serif'; mso-bidi-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-language: PT-BR;"></span></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><br />
</div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: #454545; font-family: 'Arial','sans-serif'; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-language: PT-BR;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">A paralisação contou com a efetiva participação dos servidores, docentes, aposentados e estudantes, que apoiaram a causa em prol dos direitos dos servidores da rede federal de ensino e de uma educação digna e de qualidade.</span></span><span style="color: black; font-family: 'Bookman Old Style','serif'; mso-bidi-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-language: PT-BR;"></span></div>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-74483741627549554392011-06-20T07:43:00.000-07:002011-06-27T08:04:29.412-07:00SEMINÁRIO DE POLÍTICA DE EXPANSÃO EM ITAPETINGA<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjcAJH0dTNclhOGaRPqXB_RrmEy0yvaZHPH9g4Nub7DkZvtxbG4nNEq1Jpg3nsMLqF-1m7KKG3x1sm6Iq8fXxbI0-50pX9nVgDHgmw1C95W2tWhLMSe-DYUPlk18idajJO8qxtvLmiUb2o/s1600/100_0687.JPG" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="300px" i$="true" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjcAJH0dTNclhOGaRPqXB_RrmEy0yvaZHPH9g4Nub7DkZvtxbG4nNEq1Jpg3nsMLqF-1m7KKG3x1sm6Iq8fXxbI0-50pX9nVgDHgmw1C95W2tWhLMSe-DYUPlk18idajJO8qxtvLmiUb2o/s400/100_0687.JPG" width="400px" /></a></div><div style="text-align: center;"><span class="Apple-style-span" style="color: #666666;"> <span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: x-small;"><em>Professor Joilson Cruz fazendo seu pronunciamento inicial.</em></span></span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span class="Apple-style-span" style="color: #666666;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O seminário realizado na sexta-feira (03/06), na Câmara de Vereadores do município de Itapetinga, contou com a presença da direção sindical do SINASEFE (seção Bahia), reitores, pró-reitores, diretores, docentes e técnicos administrativos do IFBAIANO de Itapetinga, Teixeira de Freitas, Uruçuca e Valença, além de contar com a participação dos alunos do campus de Itapetinga.</span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O Diretor José Assunção – IFBAIANO de Itapetinga – iniciou o pronunciamento ao mencionar que o Governo pretende alcançar o número de 600 campis até 2014. Mas, para que isso ocorra, será necessário contratar mais professores através de concursos sem perder a essência do ensino tecnológico. “Não podemos perder a essência do ensino tecnológico. Nos perguntam se o instituto virou faculdade, mas o nosso foco é o ensino técnico de nível médio”, enfatiza José.</span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Em seguida, o professor Joilson Cruz pontua que a expansão trás problemas como o contingenciamento da carreira docente, sem a indicação do reajuste. “O governo não quer negociar o aumento salarial, mas sim lançar uma proposta de dez anos sem aumento salarial e uma reposição de inflação, que segundo eles é de 6%”, cita Joilson.</span></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiSjX61DlTXIXC4Os05tvg5v6NY1Hk4_VS4O0G-5Au6k5g7uDmNK2Ldy_Ovz-W0JNjKmSfsyr_gbCWHSzJYoRi2cMVCC8RFlPBSQ4Fx4lJv0hy63Utxt7boFaK2H4rZVW16N9vipWpCT0o/s1600/100_0704.JPG" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="300px" i$="true" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiSjX61DlTXIXC4Os05tvg5v6NY1Hk4_VS4O0G-5Au6k5g7uDmNK2Ldy_Ovz-W0JNjKmSfsyr_gbCWHSzJYoRi2cMVCC8RFlPBSQ4Fx4lJv0hy63Utxt7boFaK2H4rZVW16N9vipWpCT0o/s400/100_0704.JPG" width="400px" /></a></div><div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: x-small;"><em>Participantes atentos a os assuntos abordados no Seminário.</em></span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span class="Apple-style-span" style="color: #666666;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">A pró-reitora Rosângela Sales demonstrou suas ações e pretensões para o presente ano, deixando claro que os aspectos apresentados no evento são de extrema importância para o crescimento institucional, além de decorrer pela capacitação pessoal quando apresentou a viabilização de MINTER e DINTER para os servidores do IFBAIANO.</span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O reitor Sebastião Edson foi bastante incisivo em suas pontuações ao solicitar auxilio na resolução de algumas situações, como a legalização dos campis das antigas EMARC e se demonstrou um gestor participativo.</span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><b style="mso-bidi-font-weight: normal;"><span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"> PARALISAÇÃO</span></b></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O professor Guto – IFBAIANO de Teixeira de Freitas – anunciou que a paralisação fortalece a luta e que é importante explicar aos seus alunos a finalidade da paralisação.</span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><b style="mso-bidi-font-weight: normal;"><span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">30 HORAS</span></b></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Em relação à carga horária de 30 horas, Joilson Cruz enfatiza que o direito a carga horária de 30 horas deve ser extensivo a todos os servidores do quadro técnico administrativo, desde que a instituição não fique descoberta.</span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><b style="mso-bidi-font-weight: normal;"><span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">PONTO ELETRÔNICO</span></b></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O Diretor Euro Oliveira – IFBAIANO DE Uruçuca – relata que é contra o ponto eletrônico. “Não estamos na fábrica. Professores que se deslocam de uma cidade para outra a fim dar aula serão controlados como? O ponto mais forte é o compromisso e ele combate o ponto eletrônico. O ponto só tende a atrapalhar e ao invés de gerar satisfação vai gerar preocupação e aborrecimento”, argumenta Euro.</span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O coordenador Joilson finaliza o evento agradecendo a presença de todos e informando que o SINASEFE procura se diferenciar no fazer sindical ao ver o gestor não como inimigo, mas como um servidor que atualmente ocupa a função de gestor.</span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O Seminário de Políticas de Expansão foi um evento de extrema importância para tirar dúvidas referentes às ações da reitoria. Os reitores e diretores gerais de cada campus demonstraram-se seguros em suas posições, em contrapartida os representantes da DGP deixaram a desejar em seu discurso.</span></div><br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjkDdp_CGtd1vEqS3WQZUY2wr_CxciwLotzbXyeQPa309soHfpxyxAqr5l1caN5bDe9vKjfdjmg5VK6H_H14dZWttKHHJwipwcdBohfmtsJDmiWSM5wzXwODGQNXafD7lnh1kCkkYVo24c/s1600/100_0666.JPG" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="300px" i$="true" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEjkDdp_CGtd1vEqS3WQZUY2wr_CxciwLotzbXyeQPa309soHfpxyxAqr5l1caN5bDe9vKjfdjmg5VK6H_H14dZWttKHHJwipwcdBohfmtsJDmiWSM5wzXwODGQNXafD7lnh1kCkkYVo24c/s400/100_0666.JPG" width="400px" /></a></div><div style="text-align: center;"><span class="Apple-style-span" style="color: #666666;"> <span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: x-small;"><em>Diretor do IFBAIANO de Itapetinga , José Assunçã Silveira Júnior.</em></span></span></div><br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiJXLeB6_eq0uEfTRUJaJtAbaQWDwkPhkPG9hpM6pzkg1qYQdsqrPtJkDJ1VP20dX3qxEh11R-hP73sf3aeohGQeoJGWsR7_wtIThkJOckKLQugK9A9HTe5nRmH4SGHxynbiHSNv8ukeqg/s1600/100_0672.JPG" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="300px" i$="true" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiJXLeB6_eq0uEfTRUJaJtAbaQWDwkPhkPG9hpM6pzkg1qYQdsqrPtJkDJ1VP20dX3qxEh11R-hP73sf3aeohGQeoJGWsR7_wtIThkJOckKLQugK9A9HTe5nRmH4SGHxynbiHSNv8ukeqg/s400/100_0672.JPG" width="400px" /></a></div><div style="text-align: center;"> <span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: x-small;"><em>Reitor do IFBAIANO, Sebastião Edson Moura.</em></span></div><br />
<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiJWCkd-QgMQKBLP1b6l0A2eUDNC7L99hm29d5_sSFVyw4BVF8HE1foBuRiWVi-VhSUCiMkYSx7CqznvD06kmCfUeQGTGWLnjgtfwehFdYDFxXWDSZUpwm4BZHmuDOZQPTa-6hG_-3ERZ4/s1600/PedroJorge.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="235px" i$="true" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEiJWCkd-QgMQKBLP1b6l0A2eUDNC7L99hm29d5_sSFVyw4BVF8HE1foBuRiWVi-VhSUCiMkYSx7CqznvD06kmCfUeQGTGWLnjgtfwehFdYDFxXWDSZUpwm4BZHmuDOZQPTa-6hG_-3ERZ4/s400/PedroJorge.jpg" width="400px" /></a></div><div style="text-align: center;"><span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: x-small;"><em>Pronunciamento do coordenador Pedro Jorge.</em></span></div>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-67581500752085058752011-06-20T06:29:00.000-07:002011-06-20T06:29:02.960-07:00CAMPANHA NACIONAL: 10% DO PIB PARA A EDUCAÇÃO JÁ !<div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: 'Arial','sans-serif'; line-height: 115%;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Em reunião realizada no dia 15 de junho na sede do ANDES-SN foi debatido sobre a campanha nacional, que solicita que 10% do PIB seja direcionado para a educação.</span></span></span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: 'Arial','sans-serif'; line-height: 115%;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><span style="mso-spacerun: yes;"> </span>A presidente do Andes-SN, Marina Pinto argumentou que o tema central da reunião é a necessidade e a importância de construir uma unidade na luta para enfrentar o problema da falta de um financiamento coerente com a promoção da educação de qualidade extensiva a toda população brasileira.</span></span></span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span class="apple-style-span"><span style="color: #454545; font-family: 'Arial','sans-serif'; line-height: 115%;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">A professora Bartira Grandi mencionou que numa reunião do Espaço Unidade de Ação (Brasília, 26/05), o Andes-SN apresentou a proposta de campanha em favor dos 10% do PIB para a educação, propondo que seja realizado um plebiscito nacional popular sobre o assunto.</span></span></span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="color: #454545; font-family: 'Arial','sans-serif'; line-height: 115%;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Entre as entidades presentes em prol desta causa estão: ABEPSS, ANDES-SN, ANEL, CALET-UnB, CFEss, COLETIVO VAMOS À LUTA, CSP-CONLUTAS/DF e SP, DCE-UnB, ENECOS, ENESSO, EXNEL, FENED, MST, MTL, MTST/DF, MUST, OPOSIÇÃO ALTERNATIVA, CSP-CONLUTAS/RN, PRODAMOINHO, SEPE/RJ, SINASEFE, SINDREDE/BH e UNIDOS PRA LUTAR.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="color: #454545; font-family: 'Arial','sans-serif'; line-height: 115%;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Com a finalidade de materializar a campanha em todo o país, a ANDES-SN<span style="mso-spacerun: yes;"> </span>divulga seu calendário de atividades:</span></span></div><div style="text-align: justify;"><span style="color: #454545; font-family: 'Arial','sans-serif'; font-size: 9pt; line-height: 115%; mso-ansi-language: PT-BR; mso-bidi-language: AR-SA; mso-fareast-font-family: Calibri; mso-fareast-language: EN-US; mso-fareast-theme-font: minor-latin;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><span style="font-size: small;">1º) E<span class="apple-style-span">laborar um documento sobre a campanha dos 10% do PIB para a educação já!</span><br />
<br />
<span class="apple-style-span">2º) De 15/6 a 20/7 - discussão da campanha nas entidades, inclusive sobre a </span><span class="apple-style-span">possibilidade do plebiscito, com o objetivo de envolvê-las numa discussão </span><span class="apple-style-span">mais aprofundada sobre a importância do financiamento da educação e de </span><span class="apple-style-span">contemplá-lo no próximo PNE;</span><br />
<br />
<span class="apple-style-span">3º) No dia 21/7 - reunião nacional das entidades, na sede do Andes-SN (Brasília), </span><span class="apple-style-span">para retorno das informações sobre as discussões nas entidades, e </span><span class="apple-style-span">definição de novas atividades;</span><br />
<br />
<span class="apple-style-span">4º) Na 2ª quinzena de agosto (19 a 24/8) - plenária nacional, com ato em Brasília;</span><br />
<br />
<span class="apple-style-span">5º) Em novembro/2011 (semana da Proclamação da República) - plebiscito nacional.</span></span></span><br />
<br style="mso-special-character: line-break;" /></span></div>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-26524799460109191002011-06-20T05:34:00.000-07:002011-06-20T08:05:34.972-07:00NÃO QUEREMOS SÓ PÃO E CIRCO. QUEREMOS RESPEITO E DIGNIDADE !<div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="color: #454545; font-family: 'Arial','sans-serif'; line-height: 115%; mso-bidi-font-size: 11.0pt; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-language: PT-BR;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O SINASEFE - Seção Bahia - vem mais uma vez agradecer a todos os servidores do IFBA (todos os campis) e IFBAIANO (Campus Itapetinga, Uruçuca, Teixeira de Freitas e Valença), que mais uma vez atenderam o chamado do Sindicato e deram uma demonstração de força e insatisfação ao paralisar integralmente as suas atividades.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="color: #454545; font-family: 'Arial','sans-serif'; line-height: 115%; mso-bidi-font-size: 11.0pt; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-language: PT-BR;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">É claro, que alguns poucos resistiram a este chamado de luta. Muitos deles por questões mais de interesse individual do que coletivo, não paralisando assim suas atividades, mesmo assim, entendemos que este momento de paralisação foi um sucesso e demonstra que se o governo quiser nos impor o congelamento dos salários e a retirada de direitos, <span style="mso-spacerun: yes;"> </span>estaremos preparados para GREVE.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="color: #454545; font-family: 'Arial','sans-serif'; line-height: 115%; mso-bidi-font-size: 11.0pt; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-language: PT-BR;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Não aceitamos, neste momento da volta da inflação, ser os vilões da história. Enquanto aqueles que roubam os cofres públicos são blindados pelo governo. É necessário que o governo Dilma acene para a categoria que deseja realmente negociar o reajuste salarial para o ano de 2011. Questão esta que ainda não aconteceu, mesmo já estando na metade do ano.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="color: #454545; font-family: 'Arial','sans-serif'; line-height: 115%; mso-bidi-font-size: 11.0pt; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-language: PT-BR;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Não aceitamos que os gestores eleitos por nós, não nos dê apoio devido neste momento de luta. Pelo contrário alguns se colocaram como verdadeiros títeres pressionando os trabalhadores, principalmente aqueles servidores que estão em estágios probatórios e como professores substitutos. Mais é necessário que estes companheiros entendam que eles têm as mesmas garantias que um servidor efetivo, não podendo assim aceitar as pressões e intimidações.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="color: #454545; font-family: 'Arial','sans-serif'; line-height: 115%; mso-bidi-font-size: 11.0pt; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-language: PT-BR;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Companheiros, neste momento que a classe dos trabalhadores em Educação começa a resgatar a alta estima e a sua dignidade, vide o caso da professora Gurgel, que foi a sensação das redes sociais, através do Facebook e a vitoriosa greve dos professores das Universidades Estaduais, que mesmo com a intransigência do governo Wagner que cortou o salário da categoria por dois meses, não recuaram dos seus propósitos e mantiveram-se na luta, fazendo com que o governo após decisão judicial viesse a pagar os seus salários, mesmo a categoria ainda em greve. Não seremos nós, dos Institutos Federais que daremos o passo contrário.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="color: #454545; font-family: 'Arial','sans-serif'; line-height: 115%; mso-bidi-font-size: 11.0pt; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-language: PT-BR;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Sendo assim, o SINASEFE – Seção Bahia, conclama aos servidores que se unam neste momento de luta, pois os nossos inimigos estão unidos no Congresso e no Palácio do Planalto. Se queremos sair vitoriosos neste momento, temos que estar irmanados e coesos na luta, pois só assim conseguiremos conquistar os nossos objetivos, que são: a não retirada de nenhum dos nossos direitos, um plano de carreira efetivo e um reajuste salarial real que atenda as nossas necessidades de viver com dignidade.</span></span></div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt; text-align: justify;"><span style="color: #454545; font-family: 'Arial','sans-serif'; line-height: 115%; mso-bidi-font-size: 11.0pt; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-language: PT-BR;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><strong><em>Joilson Cruz</em></strong></span></span><br />
<strong><em><span style="color: #454545; font-family: Arial;">Coordenador</span></em></strong><br />
<br />
<span style="color: #454545; font-family: 'Arial','sans-serif'; line-height: 115%; mso-bidi-font-size: 11.0pt; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-language: PT-BR;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><strong><em>SINASEFE – SEÇÃO BAHIA</em></strong></span></span></div><em></em>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-5860517610903330032011-06-09T06:11:00.001-07:002011-06-27T08:05:06.343-07:00SOMOS UM CORPO SÓ<div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Sindicalistas e sindicalizados que lutam em busca dos seus objetivos têm que viver unidos formando um corpo forte, demonstrando que vale a pena lutar, pois se não tivermos unidos o governo vai nos massacrar, impondo suas irregularidades sobre nós, como: o achatamento salarial e a falta de um Plano de Carreira, fazendo com que os nossos direitos sejam cada vez menores.</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span class="Apple-style-span" style="color: #666666;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">É certo que passamos por uma fase de enfraquecimento, mas não desistimos de lutar com o nosso punho forte, erguendo as nossas cabeças para enfrentar as demandas do governo com sabedoria, pois essa é a melhor arma que nós temos para nos defender. É por isso que a Coordenação Sindical parabeniza aqueles que ficaram e se reintegraram e, aqueles que estão vindo pela primeira vez, para formar um grande corpo imbatível, cheio de idéias novas para formalizar uma nova arma no campo do conhecimento educacional, para que sejamos valorizados e respeitados pelas autoridades deste País.</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span class="Apple-style-span" style="color: #666666;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Esta é uma realidade histórica pela qual passamos, sem luta não seremos vencedores, os ganhos que vieram e que virão não foram e não serão de mãos beijadas. Derramamos o nosso suor para conquistar o direito de sermos bem remunerados. Esse é o caminho da Vitória.</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span class="Apple-style-span" style="color: #666666;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><strong><em>SINASEFE-BA</em></strong></span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span class="Apple-style-span" style="color: #666666;"><br />
</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 0cm 0cm 0pt; text-align: justify;"><span style="color: #666666; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><strong><em>O sindicato que luta pelos direitos dos servidores!</em></strong></span></div><div style="text-align: justify;"><strong><em><span class="Apple-style-span" style="color: #666666;"></span></em></strong></div>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-74231093218957267382011-06-06T06:06:00.000-07:002011-06-06T06:06:47.468-07:00PARALISAÇÃO NA REDE FEDERAL DE ENSINO<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgFmmaOQN1TbcK4L9iBBuOK4vEGxVRfDcs2m1cUkTv1FEUf1AsXGg2GtK5ffatDsYebwtBjc7DGHFa3BaP-gEwNKGq0Wk2zgjgwZ5k0hZEflsyXMWFNDEQi_gHIJ0AgnRfc9aaJ5J_x4q0/s1600/paralisacao_2011.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="400px" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEgFmmaOQN1TbcK4L9iBBuOK4vEGxVRfDcs2m1cUkTv1FEUf1AsXGg2GtK5ffatDsYebwtBjc7DGHFa3BaP-gEwNKGq0Wk2zgjgwZ5k0hZEflsyXMWFNDEQi_gHIJ0AgnRfc9aaJ5J_x4q0/s400/paralisacao_2011.jpg" t8="true" width="282px" /></a></div>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-6813515790614684372011-06-06T06:04:00.001-07:002011-06-09T05:38:58.695-07:00PARALISAÇÃO NOS DIAS 15 E 16 DE JUNHO<div class="texto" style="margin: auto 0cm; text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">As atividades em toda rede federal de ensino básico, profissional e tecnológico serão paralisadas entre os dias 15 e 16 para promover debate sobre as nossas dificuldades e reivindicações.</span></div><div class="texto" style="margin: auto 0cm; text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">No dia 16 também será realizado a marcha da campanha salarial unificadas dos SPF’s, em Brasília. Mobilizações como está provam que esta é a melhor forma de garantir que o governo respeite nossos direitos. Mesmo abrindo as “negociações”, ao longo das reuniões já realizadas, com a participação do governo e das entidades, ficou claro que não existe interesse real governo em atender às reivindicações do conjunto dos SPF’s.</span></div><div class="texto" style="margin: auto 0cm; text-align: justify;"><br />
</div><div class="MsoNormal" style="margin: 0cm 0cm 10pt;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: xx-small;"><em>Fonte: SINASEFE</em></span></div>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-64162968166941545922011-06-02T07:48:00.000-07:002011-06-02T07:48:59.605-07:00CAMPANHA SALARIAL 2011!<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEh5djD1mCN7exhXdlCsOuwqtSTfL6NtaZD6FHd7pf4ScRR94Nw0i42yoKGIckPfNS5X4YGylleducOtgIb_ufnQVS7lMvdxwxsHvWCLvF0XjjS9HXi9wRkxHbLKk4Yrbj-akOMj-ey3tSw/s1600/campanha_salarial_2011%25281%2529.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="226" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEh5djD1mCN7exhXdlCsOuwqtSTfL6NtaZD6FHd7pf4ScRR94Nw0i42yoKGIckPfNS5X4YGylleducOtgIb_ufnQVS7lMvdxwxsHvWCLvF0XjjS9HXi9wRkxHbLKk4Yrbj-akOMj-ey3tSw/s320/campanha_salarial_2011%25281%2529.jpg" width="320" /></a></div><div style="text-align: center;"><span class="Apple-style-span" style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: xx-small;"><i>Clique na imagem para ampliar.</i></span></div>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-70216464595339819812011-06-02T06:18:00.000-07:002011-06-09T05:39:36.770-07:00MOÇÃO DE APOIO DO SINASEFE-BA<div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O Sindicato Nacional dos Servidores Federais da Educação Básica, Profissional e Tecnológica (SINASEFE) - Seção Bahia, manifesta seu total apoio à greve que os docentes das Universidades Estaduais do Estado da Bahia fazem, a cerca de dois meses.</span></div><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O governo na sua intransigencia com a categoria em greve, determinou o corte dos salarios. Medida esta que mesmo nos governos autoritarios, do passado, não era efetuada sem antes se esgotar todas as possibilidades de acordo.</span></div><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Este é o verdadeiro <b>"GOVERNO DA MUDANÇA"</b>, que tem tratado a educação no Estado da Bahia sem a importância que ela deve ter.</span></div><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Sendo assim, o <b>SINASEFE </b>vem se solidarizar à luta dos docentes das Universidades Públicas Estaduais da Bahia, pelo enfrentamento que vem tendo com o governo, na busca dos seus direitos e por uma educação pública de qualidade.</span></div><br />
<b><i>SINASEFE</i></b><br />
<b><i>Seção Sindical Bahia</i></b>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-34799241608080813612011-06-02T06:02:00.000-07:002011-06-02T06:02:30.169-07:00ATO DO SINASEFE EM BRASÍLIA-DF<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><iframe allowfullscreen='allowfullscreen' webkitallowfullscreen='webkitallowfullscreen' mozallowfullscreen='mozallowfullscreen' width='320' height='266' src='https://www.youtube.com/embed/qYcwFe-rjcU?feature=player_embedded' frameborder='0'></iframe></div><br />
Confiram o vídeo postado no youtube com imagens do grande evento do SINASEFE realizado em Brasília no dia 13 de abril de 2011.<br />
<br />
Funcionários das Instituições Federais se unem na luta por melhorias de trabalho e condições salariais.SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-32157260013801410542011-06-02T05:51:00.000-07:002011-06-09T05:40:16.835-07:00AMANHÃ, TEM SEMINÁRIO DO SINASEFE EM ITAPETINGA-BA<div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Será realizado no dia 03 de junho (sexta-feira) às14h no IFBAIANO do município de Itapetinga, o Seminário intitulado Política de Expansão da Rede dos Institutos Federais: seus dilemas e perspectivas.</span></div><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">O seminário abordará questões relevantes aos dilemas e as perspectivas na vida laboral dos servidores, que podem afetar a qualidade das atividades na instituição.</span></div><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Na pauta de discussão serão abordados os seguintes assuntos: </span></div><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><ol><li><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Progressão funcional</span></div></li>
<li><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Implantação da carga horária de 30 horas semanais</span></div></li>
<li><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Auxílio transporte</span></div></li>
<li><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Insalubridade e Periculosidade</span></div></li>
<li><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Qualificação dos profissionais</span></div></li>
<li><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Desvios de função</span></div></li>
<li><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Estágio Probatório</span></div></li>
<li><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Ponto Eletrônico</span></div></li>
<li><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Regimento</span></div></li>
<li><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Condição e ambiente de trabalho, além de outros temas pertinentes a vida funcional dos servidores.</span></div></li>
</ol><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">A composição da mesa será formada por:</span></div><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><ol><li><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Prof. Sebastião Edson Moura (Reitor)</span></div></li>
<li><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Prof. Rosângela Sales (Pró-reitora de Ensino)</span></div></li>
<li><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Prof. Jefferson Rocha (Pró-reitor de Administração)</span></div></li>
<li><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Sra. Elis Mary Avelino ( Diretora de Gestão de Pessoas)</span></div></li>
<li><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Prof. José Assunção Silveira Júnior (Diretor - Campus de Itapetinga)</span></div></li>
<li><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Prof. Marcelino Trindade de Almeida (Diretor - Campus de Teixeira de Freitas)</span></div></li>
<li><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Prof. Euro Oliveira de Araujo (Diretor - Campus de Uruçuca)</span></div></li>
</ol><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><br />
</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Todos os servidores do IFBAIANO estão convidados a fazer parte deste evento.</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><br />
</span></div><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Para maiores informações: (71) 3243-7414</span></div>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-1416539062810252242011-06-02T04:59:00.000-07:002011-06-02T05:01:27.767-07:00DILMA, ASSIM NÃO DÁ!!!!!!<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEh89tqVlcd_V-60v7_LUb1sSgh5BhOfXtPXS5J7sin_7U76nf4-rT3FEETCWcTa_O2szk5VXGTc-95Kb_9eawdoedQuDLmO7_E95LyTJ1VRYRFRRJJrSnTvIhL3cbRSSEAo_1GDC1Mt2Q0/s1600/cartaz_sint_branco.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="292px" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEh89tqVlcd_V-60v7_LUb1sSgh5BhOfXtPXS5J7sin_7U76nf4-rT3FEETCWcTa_O2szk5VXGTc-95Kb_9eawdoedQuDLmO7_E95LyTJ1VRYRFRRJJrSnTvIhL3cbRSSEAo_1GDC1Mt2Q0/s320/cartaz_sint_branco.jpg" t8="true" width="320px" /></a></div><br />
Dilma, <br />
<br />
<div style="text-align: justify;">Os trabalhadores estão sentindo a alta da inflação, os R$ 50 bilhões de corte nos gastos públicos, as constantes ameaças aos direitos de todos e ao salário mínimode apenas R$ 545,00.</div><br />
<strong><span style="color: red;">DILMA, ASSIM FICA DIFÍCIL!!!</span></strong><br />
<br />
Nós exigimos:<br />
<br />
1) A redução e o congelamento dos preços;<br />
<br />
2) Aumento geral dos salários e das aponsentadorias;<br />
<br />
3) Direitos sociais e trabalhistas;<br />
<br />
4) Valorização dos serviços e dos servidores públicos;<br />
<br />
5) Transporte público de qualidade e sem aumento nas tarifas;<br />
<br />
6) Moradia digna para os trabalhadores;<br />
<br />
7) Não ao pagamento da dívida externa.SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-76041421841401298072011-05-30T06:16:00.000-07:002011-06-09T05:40:57.775-07:00ABUSOS NO FUNCIONALISMO<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhmhIRUZnoK3eob8MBJ7PINbRb7gERTCZ3i8vKSnvSS8YDpDJSujM2BVq_TMwY9ZcrWh0ZPDffERj1zRqMuAkHZNi1AA3IcqdRRrwjD8zN7SNnWxTh-85UciFBC2l0uU6Ep_bWckGaA9Sg/s1600/assedio_moral.jpg" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="320px" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEhmhIRUZnoK3eob8MBJ7PINbRb7gERTCZ3i8vKSnvSS8YDpDJSujM2BVq_TMwY9ZcrWh0ZPDffERj1zRqMuAkHZNi1AA3IcqdRRrwjD8zN7SNnWxTh-85UciFBC2l0uU6Ep_bWckGaA9Sg/s320/assedio_moral.jpg" t8="true" width="298px" /></a></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 8.05pt 0cm; mso-outline-level: 1; text-align: justify;"><span style="color: #454545; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-language: PT-BR; mso-font-kerning: 18.0pt;">Em maio, a Comissão de Constituição, Justiça e Cidadania (CCJ) do Senado deve votar em proposta que prevê a demissão do servidor público que praticar <span style="mso-spacerun: yes;"> </span>assédio moral contra seus funcionários.</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 8.05pt 0cm; mso-outline-level: 1; text-align: justify;"><span style="color: #454545; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-language: PT-BR; mso-font-kerning: 18.0pt;">Pelo PLS 121/09, de autoria do senador Inácio Arruda (PCdoB-CE), fica proibido “coagir moralmente subordinado, por meio de atos ou expressões reiteradas que tenham por objetivo atingir a sua dignidade ou criar condições de trabalho humilhantes ou degradantes, abusando da autoridade conferida pela posição hierárquica”.</span></div><div class="MsoNormal" style="line-height: normal; margin: 8.05pt 0cm; mso-outline-level: 1; text-align: justify;"><span style="color: #454545; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; mso-fareast-font-family: 'Times New Roman'; mso-fareast-language: PT-BR; mso-font-kerning: 18.0pt;">Embora o assédio moral possa ser incluído entre as condutas vedadas aos servidores públicos, os problemas, muito provavelmente, vão continuar. Hoje, embora o tema seja cada vez mais comum, não há uma legislação precisa para o assunto. A falta de leis específicas dificulta o trabalho dos juízes, que se baseiam em decisões anteriores para realizar os julgamentos.</span></div>Fonte: Correio BrazilienseSINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-18650355152936943752011-05-30T05:52:00.000-07:002011-06-09T05:41:33.802-07:00SÃO PRINCÍPIOS DO SINASEFE:<div class="separator" style="clear: both; text-align: center;"><a href="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEg-fdCKSaMT1DVqhChlSisLIrRC_dMbJtqCzU2VDgrQuhv5fIZ00OhhpJYPygApuXy1KE0LAm4OZdMpl4Y3OljTzoALsYPIreR-lMcSxbwZauoM1hbmXqHqAvEJ-qKUg_Hd70mPcaxXF5c/s1600/SINPROBLOG2c.JPG" imageanchor="1" style="margin-left: 1em; margin-right: 1em;"><img border="0" height="168px" src="https://blogger.googleusercontent.com/img/b/R29vZ2xl/AVvXsEg-fdCKSaMT1DVqhChlSisLIrRC_dMbJtqCzU2VDgrQuhv5fIZ00OhhpJYPygApuXy1KE0LAm4OZdMpl4Y3OljTzoALsYPIreR-lMcSxbwZauoM1hbmXqHqAvEJ-qKUg_Hd70mPcaxXF5c/s400/SINPROBLOG2c.JPG" t8="true" width="400px" /></a></div><br />
<br />
<div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">1) Defender os direitos dos servidores da Educação Básica, Profissional e Tecnológica de se organizarem com total independência, frente ao Estado e às Instituições de ensino, mantendo a sua autonomia frente aos partidos políticos ou a qualquer outro tipo de organização da sociedade civil, devendo decidir livremente suas formas de organização, sindicalização e sustentação material;</span></div><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">2) Garantir o exercício da mais ampla democracia em todas as instâncias, assegurando completa liberdade de expressão aos seus sindicalizados, combinada com a unidade de ação;</span></div><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">3) Solidarizar-se com todos os movimentos de classe trabalhadora, no país ou no exterior, desde que os objetivos e princípios desses movimentos não colidam com os princípios do Estatuto do SINASEFE;</span></div><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">4) Defender o princípio de que as instituições de Ensino devam ser públicas e que garantam a oferta de uma educação gratuita, laica, de qualidade, com referência social, em consonância com os legítimos e reais interesses da classe trabalhadora;</span></div><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">5) Defender a liberdade de pensamento como direito inalenável do cidadão, nas contratações e nomeações para as Instituições Federais de Ensino, assim como no exercício das funções e atividades administrativas e acadêmicas.</span></div>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0tag:blogger.com,1999:blog-6058453833085584131.post-24974116188212771602011-05-30T05:42:00.000-07:002011-06-09T05:42:05.187-07:00SAIBA COMO SE SINDICALIZAR NO SINASEFE-BA<div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Para se sindicalizar ao SINASEFE-Ba, basta preencher a </span><a href="http://www.sinasefebahia.com.br/downloads/proposta_de_filiacao.pdf"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">proposta de filiação</span></a><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"> e encaminhar ao sindicato.</span></div><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">A proposta de filiação pode ser enviada para o e-mail: </span><a href="mailto:sinasefeba@uol.com.br"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">sinasefeba@uol.com.br</span></a></div><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Ao preencher a proposta de filiação, o inscrito pode solicitar uma cópia do Estatuto e do Regimento Interno do SINASEFE para conferir os deveres e os direitor dos sindicalizados.</span></div><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><div style="text-align: justify;"><strong><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">QUEM PODE SE SINDICALIZAR ?</span></strong></div><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">Servidores e docentes dos IFBA e IFBaiano da Bahia.</span></div><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><div style="text-align: justify;"><strong><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;">MAIORES INFORMAÇÕES:</span></strong></div><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><div style="text-align: justify;"><br />
</div></span><div style="text-align: justify;"><span style="font-family: Arial, Helvetica, sans-serif;"><strong>Endereço:</strong> Rua Aristides Ático, nº 56, Barbalho, Salvador - Bahia - Brasil. Cep.:40.301-220.</span></div><br />
<strong>Telefone:</strong> (71) 3243-7414<br />
(71) 3241-3925<br />
<br />
<strong>E-mail: </strong><a href="mailto:sinasefeba@uol.com.br">sinasefeba@uol.com.br</a>SINASEFE-BAhttp://www.blogger.com/profile/09288471458727954028noreply@blogger.com0